岗位职责:
1、协助区域开展销售工作,实战销售一线业务;
2、协助区域开展消费者营销工作;
3、多维度分析区域数据,协助上级制定销售策略;
4、负责校园招聘项目推广工作。
任职资格:
1、本科在校大学生(大三、...
...果考核与分析,制定大区激励方案;
4.负责制定销售大区培训计划并组织实施,对培训运营进行总结;
5.负责销售大区... ...发展。
任职资格:
1.本科及以上学历,人力资源专业优先;
2.具备3年及以上人力资源相关工作经验;...
一、岗位职责
1、根据公司战略,制定公司人力资源规划;
2、制定并完善公司人力资源和行政管理制度;
3、负责开展人员招聘、培训发展、绩效管理和薪酬福利等工作;
4、负责协助部门其他模块的管理工作;
5、负责协助部门其他日常行政管...
...
1、根据董事会提出的战略目标,制定公司人力战略
2、主持公司的基本团队建设、规范内部管理,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目... ...本管理制度,工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理...
...诊断并提供解决方案;
4.充分了解业务部门的整体运作流程,并针对发现的流程问题提供解决方案;
5.为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,为业务部门提供有效的解决方案并实施;
6.在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门...
...准产能。
5、运用MOD法和秒表法测量实际工时,布局拉线人力配置。
6、运用IE专业知识及ECRS改善原则,对拉线进... ...
7、对新设备引进与旧设备的改良提出解决方案,进一步提升生产效率。
8、对班组长、主管进行IE专业知识培训能力。
...
3、负责本区域人事月报表的统计工作,补贴扣款的统计,考勤管理,验厂准备,安全报表
4、负责各类人事文件的发放工作,协助上级掌握人力资源状况;
5、协助推行企业文化,建立良好的沟通渠道,及时了解员工动态;
6、中专或及以上学历。
有建章立制的书面和口头能力,有安全员证书,人力资源资格证书,熟悉劳动法,人资六大板块工作,特别是组织体系建设,流程设定和优化,熟悉验厂ISO9000,SA8000,14000体系;维持绩效考核体系运行,熟悉环保,安全,危废等政府要求。
境外生产总监人才,全面负责生产,品质等管理工作,要求如下:
1、有大公司、大集团鞋行业管理工作经验,精通工艺、技术;
2、有一定的人力资源,要求能带员工、干部。
1.做好生产计划的综合平衡工作,合理安排,节约各项资源,降低制造成本,提高生产效率;
2.负责根据生产任务或订单的要求,依据计划情况编排制定工程单号,及要求完工日期,并下达到各职能部门及生产单位;
3.负责下达月、周指导性生产计划,采...
1、主要负责成型生产现场管理(含品质、产量、人员、人效等)
2、有同等岗位相关工作经验者优先,有一定的人员资源,能力优越者薪资可有上调空间
1.大专以上学历、机械制造、市场营销等相关专业
2.从事过机械设备销售,有广阔的人脉资源
3.有从事机床行业销售经验,优先考虑
4.为人诚信、严谨认真
...
...名度。
任职资格:
1.大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先;
2.有白酒行业销售、团购资源、政府企业资源的相关经验者优先;
3.具备良好的客户沟通和商务谈判能力;较强的客户需求挖掘、分析能力;具备协调能力、...
...
2.熟悉鞋类制作工艺、制作流程;
3.能独立操作外贸业务流程;
4.了解样品开发、量产进度的整体掌控;
5.善于沟通,维持客户良好业务关系。
6.业务主管需具有团队意识,带领团队共同开发和维护客户。
有客户资源者,优先考虑。
...常工作监督跟进,保证仓库工作正常运行;
2、定期组织实物盘存,做到帐物相符;
3、对仓库人员进行工作指导和业务技能培训,提高员工素质和工作效率;
4、负责与公司其他部门的协调与沟通,协调部门与各职能部门之间的工作;
5、制定并完善仓...
...相关专业;
2、一年以上药品学术推广经验,有外企的工作经验者优先;
3、热爱药品推广工作。有医院推广经验,熟悉医院工作流程,拥有良好的医院资源和销售渠道者优先;
4、具有良好的人际交往、沟通谈判、组织计划能力,出色的团队合作精神。
岗位职责:
1、负责生产接单的整体计划、安排,合理调配资源,按时保质完成生产任务;
2、实施品质意识管控,监督生产过程品质,预防品质异常发生;
3、做好生产部的成本管控,提高工作效率;
4、全面负责车间的日常人员管理;
5、全面负...
...销鞋业务的统筹管理;
2、外贸大体系相等级别的工作经历和高度,精通大体系客服和国际贸易规则
3、有成熟稳定的大客户资源和人才队伍资源
4、有成熟的服务大体系的流程建设和人才培养能力
5、有国内外业务拓展能力及见地
6、精通英语,有...
8k-10k元
岗位职责
1、 负责编制工程项目年度安全学习计划,组织员工安全学习,对新员工进行安全教育培训,做好记录。
2、 负责编制安全监理方案、安全监理实施细则、应急准备和响应预案、安全文明施工控制措施。
3、 负责审查施工单位的资质证书、安全...
...定的成本预算标准。
5. 制定销售计划,并按计划定期与客户接触、谈判。
6. 为新服务销售代表提供产品知识和工作中培训。
7. 管理和联系重要客户。
8. 协助并完成相应的改造销售业务。
9. 定期维护服务销售平台系统中的相关数据...
... 1.负责渠道营销工作,制定产品组合及渠道营销活动日历;
2.负责终端渠道营销生动化的规划并有序推动;
3.招募、培训促销员,打造高执行、高素养的促销队伍;
4.负责促销广 宣品的需求提报、领用进度、库存管理及使用流向等;
5.引导消...
8k-10k元
1.在部门经 理的领导下全面负责公司的安全管理工作,做好劳动安全、劳动卫生、消防安全、员工培训工作;
2.认真宣传、贯彻执行国家和有关部门的安全生产方针政策、法律法规、规定、制度和标准、规范以及公司职业安全卫生的方针、目标和各项规章制度;
...
...产品外贸业务流程,对鞋材,大货品质要求和船务都有一定的了解。
3.催款以及后续售后问题跟进处理。
任职资格:沟通能力好,有独立客户资源的优先考虑。
公司福利:五险一金,周末双休,节假日按国家节假日休息,春节10-15天带薪休假
...更等相关手续,保证车辆正常行驶,合规使用;
3.负责车辆安全管理,做好节假日停放,事故及违章处理,安全检查,参与安全培训,保证车辆安全;
4.负责车辆费用管理,登记公务车辆油耗、过路桥费、停车费、维修费等费用台账,报销公务车辆日常费用,...
0.01k-0.01k元
...备的启动及设备的保护试验工作。
8、负责配合电气专工做好电气专业技术监督工作。
9、按照要求参加相关安全教育及技术培训活动。
10、负责填写相关设备技术台帐,完成日常例行工作。
11、完成领导安排的其他工作。 ...
主要负责外协工作,熟悉温州当地政府各职能部门的办理流程,能迅速有效与政府部门沟通协调,为工厂解决实际问题,具有温州本地人脉资源优先.或
有大厂工作经验对鞋厂熟悉
15k-25k元
...;
5、向总经理提出企业的发展规划方案、预算外开支计划;
6、处理公司重大突发事件;
任职资格:
一、教育培训背景:大专科以上学历
二、工作经验:从事十年以上电机行业企业高层 管理经验
三、有品质经验者有限考虑;
三、...
...格:
1、至少鞋行业相关岗位5-8年以上从业经验,熟悉硫化鞋、注塑鞋制作工艺和流程
2、瑞安、台州、濮阳、晋江地区有资源的优先
3、良好的沟通谈判能力,交往能力
4、强大的抗压能力、事业心强
薪资:面议(合作模式或全职均可面谈)
...的具体承办人。
4、能够负责本部门员工的管理和考核工作,审慎办理所属员工的考核、奖惩等事项;协助有关部门做好有计划地培训所属员工,以提高其工作能力。
5、能够负责管理公司的投标印章、单位介绍信、营业执照、企业资质、安全证书、交(竣)工质...
10k-15k元
岗位职责
1.行业内大项目选型;2.行业内项目选型审核:3.行业内项目技术交流/现场投标技术交流;4.人员培养及培训;5.完成上级交代的其他任务。
任职要求:
教育程度:本科及以上学历;
专业要求:机械自动化、调节阀门相关...